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Le conseil d’administration

Jonathan Challoy

Président de l’association

06 71 71 42 88

Jérôme Le Meitour

VIce-président

06 19 92 56 24

Marie Cardon

Responsable Théâtre

06 60 95 56 31

Apolline Poulain

Trésorière

06 08 74 58 37

Thierry Echardour

Responsable Badminton

06 80 15 34 88

Fabrice Melot

Président du volley

06 18 63 07 64

Aurelie Laquerre

Membre de l’association

06 75 68 75 11

Marie David

Secretaire et responsable P’tits Loups

 

06 07 10 21 58

Lucie Corgne

Responsable Médiathèque

 

Caty Retailleau

Responsable Couture

06 88 27 13 67

Gwendal Le Guennec

Membre de l’association

07 87 27 53 27

Géraldine Gicquel

Responsable Fitness

06 16 36 12 24

Historique de l’association

Le 23 septembre 1945 naissait l’ESSM (l’Etoile Sportive Saint Martin de Moulins)
Les buts étaient : Développer par l’emploi rationnel de l’éducation physique, des sports et des activités culturelles, l’éducation et la formation physique, intellectuelle et morale de la jeunesse et de créer entre tous ses membres des liens d’amitié et de solidarité.
Il existait alors essentiellement du foot.

En 1971, se mettait en place la première section de volley avec comme animateur : André MORLIER.Les équipes étaient uniquement féminines et étaient engagées en FSCF. A l’époque, la plupart des matchs se jouaient à l’extérieur, même sous la pluie.

En 1987, révision des statuts. ASCM ( Association Sportive et Culturelle de Moulins ) est créée en 1983 Sous l’impulsion de Rolland JEANNIOT et de Marc BELLOT.

Les buts étaient : Organiser toute activité sportive, récréative ou culturelle qu’elle jugera intéressante.
Les premières activités étaient : Bibliothèque, Cyclotourisme, Sorties.
4 ans plus tard, l’association avait évolué,et nous trouvions alors les activitésde ; Bibliothèque, Tennis de table, Sorties neige, Sorties spectacles, Spectacles à Moulins, Cyclotourisme, Gymnastique, Visites, Patins à roulettes, tournoi interne annuel de tennis, il y avait même eu un réveillon d’organisé.

Fin du Foot sous l’ESSM en 1988.

En 1990, il y avait 2 associations avec des CA presque identiques.

L’ ESSM avait comme présidente : Marie Renée. L’ASCM comme président : Alain. Pendant un an nous travaillons à une éventuelle fusion des 2 associations.

En 1991, c’était chose faite, l’ESCM ( Entente Sportive et Culturelle de Moulins ) naissait.
Les buts de cette nouvelle association étaient ( et sont toujours ) : Cette Association, affiliée, entre autres, à la FFVB ( Fédération Française de Volley Ball ) a pour but d’organise toute activité sportive, récréative ou culturelle qu’elle jugera intéressante.
Les activités représentées étaient : Volley, Escalade, Tennis, Cyclotourisme, Bibliothèque. Depuis, des sections nouvelles sont nées, d’autres ont disparu.

En 2001, l’ESCM est forte d’environ 200 adhérents et fonctionne très bien grâce aux nombreux bénévoles qui l’animent.

 

Le 14 septembre 2003

ENTENTE SPORTIVE ET CULTURELLE DE MOULINS

MISE A JOUR DES STATUTS le 15 octobre 2016

ARTICLE 1 – L’E.S.S.M, Etoile Sportive Saint-Martin, créée en 1945 et l’A.S.C.M, Association Sportive et Culturelle de Moulins, créée en 1983, fusionnent et fondent en 1991 une nouvelle Association à durée illimitée, régie par la loi du 1er juillet 1901 et le décret du 16 août 1901 ayant pour dénomination : ENTENTE SPORTIVE ET CULTURELLE DE MOULINS

ARTICLE 2 – Cette association affiliée, entre autre, à la F.F.V.B ( Fédération Française de Volley Ball ) a pour but d’organiser toute activité sportive ou culturelle qu’elle jugera intéressante.

ARTICLE 3 – Le Siège Social de l’E.S.C.M est fixé à la bibliothèque à La Mettrie à Moulins.Il pourrait être transféré sur simple décision du Conseil d’Administration.

ARTICLE 4 – L’Association se compose de membres adhérents inscrits à une ou plusieurs activités régulièrement constituées.

ARTICLE 5 – Sont membres ceux qui versent une cotisation annuelle dont le montant est fixé chaque année par le Conseil d’Administration.

ARTICLE 6 – Une cotisation supplémentaire est demandée aux adhérents pratiquant une activité particulière demandant une licence individuelle ou un engagement. Exemples : Volley Ball, Fitness….Celle ci est proposée par le responsable de la section au Conseil d’Administration qui entérine.

ARTICLE 7 – La qualité de membre se perd par : a) la démission, b) la radiation prononcée par le Conseil d’administration pour non paiement de la cotisation ou pour motif grave. L’intéressé aura été invité à fournir des explications écrites au CA.

ARTICLE 8 – Les ressources de l’Association comprennent :
a) le montant des droits d’entrée et des cotisations,
b) les subvention de l’état, des départements et des communes,
c) les ressources créées à l’occasion des activités des diverses sections
d) les sponsors.

ARTICLE 9 – L’Association est dirigée par un Conseil d’Administration composé de : – pour la section Volley, deux représentants dont un(e) secrétaire spécifique à cette activité, – pour chacune des autres section, un(e) représentant(e), – et plus, les membres élus par l’Assemblée Générale chaque année. Les membres sortants sont rééligibles. Est électeur tout membre actif âgé de plus de 14 ans et adhérent depuis plus de six mois Est éligible, tout membre actif majeur et adhérent depuis plus de 6 mois en essayant d’atteindre la parité femmes, hommes. Le Conseil d’Administration choisit parmi ses membres, au scrutin secret, un bureau composé de : – un(e) Président(e), – un(e) Vice Président(e), – un(e) Secrétaire Général(e), – un(e) Trésorier(e).

ARTICLE 10 – Le Conseil d’Administration adopte le projet de budget avant la début de l’exercice. Le Conseil d’Administration de réunit au moins une fois pat trimestre sur convocation du Président ou sur demande d’au moins le quart de ses membres. Les décisions sont prises à la majorité des voix . En cas de partage, la voix du Président est prépondérante. Tout membre du Conseil d’Administration qui, sans excuse, n’aura pas assisté à 3 réunions consécutives pourra être considéré comme démissionnaire.

ARTICLE 11 – L’Assemblée Générale ordinaire comprend tous les membres adhérents de l’association, toutes sections confondues. L’Assemblée Générale se réunit chaque année au mois de septembre. Les membre de l’Association sont convoqués quinze jours au moins avant la date fixée. L’Ordre du jour est fixé par le Conseil d’Administration et mentionné sur la convocation. Le Président, assisté des membres du Bureau, préside l’Assemblée et expose la situation morale de l’Association. Le Trésorier rend compte de sa gestion. Le rapport moral et le bilan financier sont soumis à l’approbation de l’Assemblée Générale qui les adopte au plus tard dans un délai de 6 mois. L’Assemblée Générale procède à l’élection des membres sortants du conseil. Ne devront être traitées, lors de l’Assemblée Générale, que les questions soumises à l’ordre du jour.

ARTICLE 12 – Si besoins est ou sur demande du 1/3 ou du ¼ des membres de l’association ayant le droit de vote, le Président peut convoquer une Assemblée Générale extraordinaire.

ARTICLE 13 – Tout contrat ou convention passé entre l’Association d’une part et un membre du CA ou du Bureau, son conjoint ou un proche d’autre part, est soumis pour autorisation au CA et présenté pour information à l’AG qui suit cette décision.

ARTICLE 14 – Le CA pourra établir un règlement intérieur qui sera approuvé par l’AG. Chaque section pourra également établir son propre règlement intérieur qui devra être communiqué au CA.

ARTICLE 15 – En cas de dissolution prononcée par les deux tiers au moins des membres adhérents présents à l’Assemblée Générale, un ou plusieurs liquidateurs sont nommés par celle ci et, s’il y a lieu, l’actif est dévolu conformément à l’article 9 de la loi du 1er juillet 1901 et au décret du 16 août 1901.